Praxishandbuch Personalcontrolling

von

Schmeisser, WilhelmSobierajczyk, PatrickZinn, AnastasiaChomek, Mathias

BuchKartoniert, Paperback

Verkaufsrang185565inWirtschaft

CHF48.00

Beschreibung

Ein kennzahlengestütztes Personalcontrolling liefert laufend Informationen über die Arbeitsproduktivität, die einzelnen Personalkostenarten, Personalprozesskosten und Humankapitalerlöse. Hinzu kommt, dass es die Grundlage für entscheidungsorientierte operative und strategische Personalmaßnahmen darstellt. Dieses Praxishandbuch zeigt die betriebswirtschaftlichen Folgen und Zusammenhänge einer erfolgreichen Personalpolitik auf.

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Details

ISBN/GTIN978-3-86764-688-8

ProduktartBuch

EinbandKartoniert, Paperback

Verlag

UVK Verlagsgesellschaft mbH

Erscheinungsdatum18.04.2016

Auflage16002 A. 2. Auflage

Seiten220 Seiten

SpracheDeutsch

MasseBreite 150 mm, Höhe 215 mm, Dicke 14 mm

Gewicht338 g

Artikel-Nr.4636869

KatalogBuchzentrum

Datenquelle-Nr.19717460

KategorieSozialwissenschaften, Recht, Wirtschaft

SachgebietWirtschaft

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Autor

Schmeisser, WilhelmSobierajczyk, PatrickZinn, AnastasiaChomek, Mathias

Prof. Dr. habil. Wilhelm Schmeisser ist Professor für Finanzierung und Investition, Unternehmensführung, insbesondere für Finanzorientierte und Internationale Personalwirtschaft sowie Technologiemanagement und Innovationserfolgsrechnung, Controlling und den Berliner Balanced Scorecard Ansatz. Er ist Direktor und Sprecher des Kompetenzzentrums »Internationale Innovations- und Mittelstandsforschung« Berlin sowie Direktor der Forschungsstelle »Europäisches Personalmanagement und Arbeitsrecht (EPAR)«, Universität Paderborn. Patrick Sobierajczyk entdeckte bereits während seines Betriebswirtschaftsstudiums an der Hochschule für Technik und Wirtschaft Berlin (HTW) und der Queensland University of Technology in Brisbane seine Affinität zum Personalcontrolling. Er arbeitet am Kompetenzzentrum Internationale Innovations- und Mittelstandsforschung an der HTW. Anastasia Zinn absolvierte den Master in Arbeits - und Personalmanagement an der Hochschule für Technik und Wirtschaft. Sie arbeitet als Human Resource Manager bei einem mittelständischen Unternehmen der AdTech Branche in Berlin. Mathias Chomek ist Master of Arts Arbeits- und Personalmanagement. Er ist in der Funktion als Qualitätsmanagement- und Organisationsbeauftragter tätig.